第二章 投标人须知投标人须知前附表中“其他要求”：“11、 前附表中要求提供投标截止时前2025年连续6个月缴 纳社保的时间为 2025 年 5 月、6 月、7 月、8 月、9 月、10 月。”现更改为：“11、 前附表中要求提供投标截止时前2025年连续3个月缴纳社保的时间为 2025 年9 月、10 月、11月。”。
投标人须知前附表中关于：“为独立投标人（或联合体成员）正式员工（提供投标截止时前 2025 年连续 6 个月连续缴纳社保的材料；企业设立不足 6 个月的，从设立时起）”内容均更改为：“为独立投标人（或联合体成员）正式员工（提供投标截止时前 2025 年连续 3个月连续缴纳社保的材料；企业设立不足 3 个月的，从设立时起）”；
第三章 评标办法（综合评估法）中“项目负责人”：“项目经理（项目负责人）具有水利水电工程二级（含二级）及以上建造师注册证书、水利水电相关专业中级职称得 1.5 分；具备水利水电工程二级（含二级）及以上建造师注册证书、水利水电相关专业高级及以上职称的得 3 分。本项满分 3 分。注：提供项目经理（项目负责人）有效的职称证书复印件（扫描件)、注册证、安全生产考核证 B 证、身份证及缴纳社保证明材料，投标截止时前 6 个月连续缴纳社保的证明（2025 年 5-10 月）；提供不齐全或提供无效的 0 分。”。现更改为：“项目经理（项目负责人）具有水利水电工程二级（含二级）及以上建造师注册证书的得 3 分。本项满分 3 分。注：提供项目经理（项目负责人）有效的注册证、安全生产考核证 B 证、身份证及缴纳社保证明材料，投标截止时前 3个月连续缴纳社保的证明（2025 年 9-11月）；提供不齐全或提供无效的 0 分。”；
第三章 评标办法（综合评估法）中“技术负责人职称”：具有水利水电相关专业中级职称得 1 分，具备水利水电相关专业高级及以上职称的得 2 分。注：提供项目技术负责人有效的职称证书复印件（扫描件)及缴纳社保证明材料（投标截止时前 6 个月连续缴纳社保（2025年 5-10 月）。”现更改为：“具有水利水电相关专业中级及以上职称得 2 分，注：提供项目技术负责人有效的职称证书复印件（扫描件)及缴纳社保证明材料（投标截止时前 3 个月连续缴纳社保（2025年 9-11月）。”；
第三章 评标办法（综合评估法）中“其他主要人员”：“6.造价员：具备水利工程专业一级注册造价师得 1 分，具备高级及以上工程师职称证得 1 分。 注：应在投标文件中附人员身份证、相关证书的复印件（扫描件）及投标截止时前 6 个月连续缴纳社保的证明（2025 年 5-10月），未提供或未按要求提供不得分。”。现更改为：“6.造价员：要求具备二级及以上造价工程师的得2分。 注：应在投标文件中附人员身份证、相关证书的复印件（扫描件）及投标截止时前 3个月连续缴纳社保的证明（2025 年 9-11月），未提供或未按要求提供不得分。”；
本项目开标时间延期至2025年12月15日13时30分，招标文件获取截止时间、投标保证金缴纳截止时间、投标文件递交截止时间、投标截止时间相应延期至2025年12月15日13时30分；
因工程量清单里须上传有误，现重新上传工程量清单，请以最新上传的工程量清单为准，请投标人自行下载查看。
第三章 评标办法（综合评估法）中“认证体系”：“投标人具备有效的质量管理体系认证、环境管理体系认证、职业健康安全管理体系认证证书，每提供一个有效证书得 1.0 分，满分 3.0 分。注：应在投标文件中附以上证书的扫描件或复印件作为证明材料，不提供或提供错误不得分。”现更改为：“不拖欠农民工工资承诺。施工企业提供不拖欠农民工工资承诺的得 3 分。得分依据：以电子投标文件中附有相关承诺为准，未提供不得分。”